De Commissie Gelijke Behandeling (CGB) heeft zich uitgesproken over de vraag of een stichting voor kinderopvang ter voorkoming van kindermishandeling in een protocol omgangsvormen mag opnemen, waarbij onderscheid wordt gemaakt tussen de regels voor mannelijk en vrouwelijk personeel.

Een stichting voor kinderopvang heeft de CGB onlangs een concept- protocol voorgelegd om het te laten toetsen aan de gelijke behandelingswetgeving. In het concept- protocol was de bepaling opgenomen dat mannelijke medewerkers nooit alleen op de groep in het kinderdagverblijf of de buitenschoolse opvang mogen werken. Mannen zouden immers vaker in verband gebracht worden met vermeend seksueel misbruik. Met deze regel zouden mannelijke medewerkers tegen onheuse beschuldigingen beschermd worden.

De mannelijke medewerkers bleken van dergelijke “bescherming”niet gediend. En incidenten met betrekking tot (verondersteld) misbruik in het verleden betroffen alleen vrouwelijke medewerkers. Belangrijker nog wellicht is dat de wet dergelijk onderscheid tussen mannen en vrouwen niet toestaat. Dat mag slechts in enkele uitzonderingsgevallen, die hier niet gelden.

Bron: Commissie Gelijke Behandeling (CGB)